安惠公司举办管理方法团队廉洁自律干部作风建设交流会

4月15日是安惠全员国家安全教育日，也是公司管理干部南通市这轮新冠疫情消除后的第一个工作日内。这一天，举办建设交流安惠公司举办管理方法团队廉洁自律干部作风建设交流会，团队工班长以上管理者根据线上与线下结合的廉洁方法出席会议，大伙儿一起讨论在运营发展趋势的自律作风与此同时，加强作风建设、安惠廉洁建，公司管理干部改善服务，举办建设交流助推专业市场发展趋势。团队

大会由安惠公司党委书记严鑫组织，廉洁她和各位一起总结了安惠公司进行的自律作风多样化的干部作风建设主题活动。一直以来，安惠安惠人自我约束、公司管理干部自尊自爱、举办建设交流自管、自动化控制，统一思想，提高认知能力，加强文化教育，产生了较好的家风家训。

大会上，大伙儿团体收看了反腐倡廉纪实片《零容忍》第一集《不负十四亿》。专题片真正客观性地叙述了纪委监察单位近些年依法查处的党员干部初衷虚华，信念结垢，为一己私利而背叛共产党员坚定理想信念，最后迈向比较严重违纪的经典案例。根据收看，工班长以上管理者进一步充分认识到了遵规守纪、保守初心的关键实际意义，针对碰触道德底线和底线的事儿，一定要“零容忍”。

安惠公司纪检书记尤昌辉表明，公司是國家的一份子，全部的安惠职工尤其是工班长以上管理者一定要加强担当意识，充分运用表率作用功效，从思维根源上避免违反规定、违法乱纪、违反规定事情的产生，警钟常鸣，廉洁从业。在他的引领下，参会人员签定了《廉洁“十条”承诺书》。

怎样变成更好的自己，美丽的安惠人？安惠公司副总曹昌贵从深刻理解安惠文化艺术给人的标准和期待，在工作上和生活中加强自律意识，各个党员干部搞好楷模带领干，进一步学习等领域对大伙儿明确提出想要和规定，期待大伙儿勤奋贯彻。

安惠公司党建工作教导员、助企“第一”镇长沈树新回顾安惠20年以来的拼搏过程及其获得的伟大成就，并和各位一起讨论安惠公司干部作风建设的现况。他表明，要创建忠实、整洁、担任、做为，有梦想、守规矩、讲团结、勇努力的管理方法团队，就务必要进一步完善体制机制，推进组织建设，加强廉洁从业。

网上出席会议意味着顾美华、李勇共享了新冠疫情期内居家办公的体会心得。尽管由于新冠疫情没法到岗，但她们的心时时刻刻与安惠连在一起，步伐未歇，资金投入了更为繁忙的居家办公。她们坚信，“危”与“机”都在，做自己，搞好“一号服务生”，一定能用优异成绩纪念安惠20周年纪念。

安惠公司领导班子、老总陈惠强调，廉洁自律和每一个人相关，每个人都需要严于律己，搞好楷模，影响别人。新冠疫情让愈来愈多的人搞清楚自身免疫力的必要性，因此他满怀信心，安惠一定能在大健康产业、食药用菌产业链、直销行业中具有至关重要的一席之地，并推动产业链身心健康连续发展趋势。他鼓励全部的安惠人以迅速、更高一些、更强、更团结一致的奥林匹克精神，取出初进公司的热情，寻找方位，和安惠一起向将来。

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